أهم المصطلحات في الموارد البشريةمصطلحات إدارية https://bit.ly/2hRSjPa

شرح بعض المفاهيم : 1-لاداس: مديرية النشاط الاجتماعي ، يعني توظف اصحاب الشهادات الجامعية واصحاب شهادات التكوين المهني بمنحة قدرها (9000دج) وتوظف اصحاب الثانوي فما اقل بمنحة قدرها (5400دج) 2-لانام او بيروماندافر او عقود ماقبل التشغيل هي عقود تمنحها الدولة لخريجي الجامعات واصحاب التكوين المهني وهي نوعان : أ- ستيا :عقد عمل (كونترا) مدته 3سنوات... المزيد ←

تعريف تقييم الأداء:  - هناك عدة تعريفات لتقييم الأداء يمكن أن نذكر منها: التعريف الأول: يعرّف " رانـدل " (RANDELL) بأنه " هو الإجراءات التي تساعد في تجميع مراجعة، مشاركة إعطاء واستخدام المعلومات المتجمعة من حول الأفراد لغرض تحسين أدائهم في العمل ". التعريف الثاني: كما عرّفه " زهير ثابت " بأنّه " قياس مدى... المزيد ←

بناء الهيكل التنظيمي اضغط هنا للتحميل كل المعلومات أو انظر أسفل المشاركة هنا بالتوفيق ♥

إعادة الهيكلة الادارية ودورها في تحسين اداء المؤسسات والجهات والشركات ووحدات الادارة المحلية - اضغط هنا للتحميل -

تحليل الوظائف وتوصيفها وتصميمها ***************************************** حملها من هنا جميعا بشرط أن تتوفر على قارئ الملفات PowerPoint اضغط هنا للتحميل ******************************************

تعريف القرار الاداري شروطه أركانه وأنواعه القرار الإداري : يعد القرار الإداري أهم مظهر من مظاهر نشاط وامتيازات السلطة التي تتمتع بها الإدارة وتستمدها من القانون العام ، إذ بواسطته تستطيع الإدارة بإرادتها المنفردة على خلاف القواعد العامة في القانون الخاص إنشاء حقوق أو فرض التزامات ، ويرجع السبب في ذلك إلى أن الإدارة المصالح... المزيد ←